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会社を伸ばす新時代の事業承継戦略セミナー

会社を伸ばす新時代の事業承継戦略セミナー 参加無料 株式会社ビズリーチ、弊社共催 大阪 4月24日(火) 福岡 4月25日(水) 14時00分~17時30分

会社を事業承継によって伸ばすには、「親族」「外部人材」「M&A」による方法を考える必要があります。本セミナーでは、戦略的に「事業承継」を成功させるための方法論と実例をお伝えするためにその道のプロが登壇します。
登壇者は、中小企業の事業承継型M&Aを多数手掛けている株式会社ストライク取締役の金田和也、さまざまな経営人材の採用に成功してきた株式会社ビズリーチ取締役の多田洋祐、株式会社タニタの創業ファミリーである、ヘルスケアオンライン株式会社代表取締役の谷田昭吾氏です。
谷田氏からは、株式会社タニタ前代表取締役社長である谷田大輔氏の背中を見ながら「何を受け継ぎ、何を自分で切り開こうとしたか」、多くの事業継承者が悩むポイントを、実体験を交えて経営論と心理学の視点から客観的に解説していただける予定です。この機会にぜひご参加ください。
※お申し込みは先着順となります。定員となり次第、お申し込みを締め切らせていただきます。
※同業の企業や個人事業主、学生、その他弊社が不適切と判断した場合は参加をお断りする場合がございます。

【満員御礼】本セミナーの募集は終了致しました。

日時・会場

時間:14:00~17:30
参加費:無料
定員:大阪100名、福岡50名

開催日 開催地 会場 お申込み
4月24日(火)
<終了しました>
大阪 ヒルトン大阪 4階 真珠の間 定員:100名
4月25日(水)
<終了しました>
福岡 ANAクラウンプラザホテル福岡 2階グランドボールルーム 定員:50名

登壇者プロフィール

タニタで学んだ成功する事業承継 ~発展し続ける企業づくりの ポイント~

ヘルスケアオンライン株式会社 代表取締役 谷田 昭吾氏

ヘルスケアオンライン株式会社 代表取締役 谷田 昭吾氏

ヘルスメーターの売り上げ世界一となり、社員食堂でも話題になった株式会社タニタの創業ファミリーであり、現筆頭株主。同社の営業・新規事業・新会社立ち上げ、海外における役員経験を経て独立。父・谷田大輔氏(株式会社タニタ前代表取締役社長)の最も近くで、公私にわたってその経営学を学び、赤字企業だったタニタを成長させた「タニタの成功法則」を受け継いできた。経営者のマインドとビジネスを一体となって支援するメンタルパートナーとして、企業を成功させるべく講演とコーチング(コンサルティング)を行っている。将来的には、企業の上場をサポート・リードするのが目標。

さまざまな経営人材の採用に成功した同社による外部人材による事業承継戦略

株式会社ビズリーチ 取締役 キャリアカンパニー カンパニー長 多田 洋祐

株式会社ストライク 取締役/公認会計士 金田 和也

2006年、中央大学卒業。大学在学中よりヘッドハンティング会社で経験を積み、卒業後、エグゼクティブ層に特化した人材紹介会社を立ち上げてトップヘッドハンターとして活躍する。2012年、人事部長として株式会社ビズリーチ入社。 ビズリーチのサービスとヘッドハンターとしての経験を融合し、経営者や人事がインターネットを通じて自ら求職者にアプローチするなど、主体的・能動的に行う採用活動を「ダイレクト・リクルーティング」と命名する。海外では同様の採用手法が「ダイレクトソーシング」などの名称ですでに主流となっている。ビズリーチは「ダイレクト・リクルーティング」を実践、その入社率は80%を超え、実施率は日本企業のなかでもトップクラスとなった。入社時に従業員30人だった組織は4年で500人に拡大、それに伴い月商も10倍に成長。優秀な人材採用こそが企業成長の源泉であることを自ら体現した。現在はキャリア事業のトップとして、ビズリーチ事業とキャリアトレック事業全体を統括し、日本においても広まりつつある「ダイレクト・リクルーティング」の本格的な普及に努める。

経営者のための事業承継型M&A活用法と事例のご紹介

株式会社ストライク 取締役/公認会計士 金田 和也

株式会社ストライク 取締役/公認会計士 金田 和也

大学卒業後、あずさ監査法人(現:有限責任あずさ監査法人)入所。金融機関向け監査証明業務などを経験。2009年、株式会社ストライクに入社。後継者不在の企業経営者の課題解決をM&Aにより支援。近年はオーナー企業経営者のM&Aを活用した出口戦略を支援。13年執行役員就任、17年取締役就任。公認会計士。

お申し込み

お申し込みは下記よりお問い合わせください。

【満員御礼】本セミナーの募集は終了致しました。